中間配当

企業の定時株主総会および最終的な財務結果が確定する前に支払われる配当で、通常は半年ごとまたは四半期ごとに行われる。

中間配当とは、会社の通期決算が確定する前に宣言され支払われる、株主への会社利益の分配である。通常は半年ごとまたは四半期ごとに実施され、これらの支払いは、半期報告書や四半期報告書などの中間財務諸表に基づいて取締役会が直接承認し、定時株主総会での株主承認を要しない。 個人投資家にとって、中間配当は会計年度を通じてより頻繁で予測可能な収入の流れを提供し、年1回の配当だけに頼る度合いを減らす。企業の健全性の観点からは、中間配当を継続してきた実績は、その企業が強固で安定したキャッシュフローを有しており、経営陣が短期的な事業運営の安定性に自信を持っていることを市場に示す。 中間配当を評価する際には、年間の総配当性向が持続可能であることを確認するため、その支払額を過去の中間配当や期末配当と比較すべきである。中間配当の突然の説明のつかない減少は、キャッシュフローの悪化や今後の資金制約の早期警告サインとなり得る一方、異常に高額な中間配当は、基礎となる利益成長に支えられていない場合、繰り返し実施できない可能性がある。

会社Aの会計年度は12月に終了する。8月に、上期の好調な業績に基づき、取締役会は1株当たり0.40ドルの中間配当を宣言する。通期の監査済み決算が公表された後、同社は1株当たり0.60ドルの期末配当を宣言する。株主が受け取る年間配当総額は、1株当たり0.40ドル＋0.60ドル＝1.00ドルである。